trainingdijogja

TRAINING MANAJEMEN DAN ADMINISTRASI PROYEK

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN DAN ADMINISTRASI PROYEK

training

TRAINING PROJECT MANAGEMENT

 

 

DESKRIPSI

Pelatihan ini membahas bagaimana cara merencanakan, mengorganisasikan,
mengarahkan,  dan  mengendalikan  pelaksanaan  proyek.  Pelatihan  ini
sangat berguna bagi para karyawan dan supervisor yang menangani proyek
dan  para  staf  perusahaan  yang beroperasi untuk mendapatkan proyek.
Pembahasan  dimulai dengan bagaimana profil dan dinamika proyek,konsep
dan manajemen proyek, teknik/metode perencanaan dan penyusunan proyek,
metode-metode penilaian proyek, dan penggunaan software komputer untuk
manajemen proyek.

OBJECTIVEÂ
* Mampu  melakukan identifikasi kegiatan yang harus ditangani secara
proyek
* Mampu memandu proses operasi proyek
* Mampu  merencanakan  serta  mengendalikan  kegiatan  proyek dengan
mengutamakan penyelesaian yang tepat waktu
* Mampu   merencanakan   serta  mengendalikan  biaya  proyek  dengan
mengetahui  penyimpangan-penyimpangan  yang  terjadi dan melakukan
tindakan koreksi tepat pada waktunya
* Memahami strategi untuk penanganan administrasi kontrak dan proses
pelelangan proyek

COURSE CONTENTÂ
1. Deskripsi Proyek
2. Proses Operasi Proyek
3. Manajemen dan Organisasi Proyek
4. Sistem Informasi Manajemen Proyek
5. Administrasi Kontrak
6. Evaluasi Pelelangan
7. Perencanaan Jaringan Kerja
8. Alokasi dan Perencanaan Pengadaan Sumber Daya
9. Anggaran Proyek
10. Pengendalian Proyek dan Crash Program
11. Konsep   dan  Fungsi  Manajemen  Proyek  ;  Proyek  dan  Manajemen
Fungsional, Organisasi Proyek
12. Teknik dan Metode Perencanaan dan Penyusunan Jadwal ; Metode Jalur
Kritis (Critical Path Method), PERT
13. Metode-metode  Penilaian  Investasi  Proyek ; Metode Payback. NPV,
IRR, MIRR, PI

PARTICIPANTS
* Pejabat  yang  bertanggung  jawab  mengawasi  kegiatan  proyek  di
perusahaan
* Manajer  atau calon manajer lapangan yang terlibat kegiatan lintas
departemen

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN DAN ADMINISTRASI PROYEK

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN DAN ADMINISTRASI PROYEK

training

TRAINING PROJECT MANAGEMENT

 

 

DESKRIPSI

Pelatihan ini membahas bagaimana cara merencanakan, mengorganisasikan,
mengarahkan,  dan  mengendalikan  pelaksanaan  proyek.  Pelatihan  ini
sangat berguna bagi para karyawan dan supervisor yang menangani proyek
dan  para  staf  perusahaan  yang beroperasi untuk mendapatkan proyek.
Pembahasan  dimulai dengan bagaimana profil dan dinamika proyek,konsep
dan manajemen proyek, teknik/metode perencanaan dan penyusunan proyek,
metode-metode penilaian proyek, dan penggunaan software komputer untuk
manajemen proyek.

OBJECTIVEÂ
* Mampu  melakukan identifikasi kegiatan yang harus ditangani secara
proyek
* Mampu memandu proses operasi proyek
* Mampu  merencanakan  serta  mengendalikan  kegiatan  proyek dengan
mengutamakan penyelesaian yang tepat waktu
* Mampu   merencanakan   serta  mengendalikan  biaya  proyek  dengan
mengetahui  penyimpangan-penyimpangan  yang  terjadi dan melakukan
tindakan koreksi tepat pada waktunya
* Memahami strategi untuk penanganan administrasi kontrak dan proses
pelelangan proyek

COURSE CONTENTÂ
1. Deskripsi Proyek
2. Proses Operasi Proyek
3. Manajemen dan Organisasi Proyek
4. Sistem Informasi Manajemen Proyek
5. Administrasi Kontrak
6. Evaluasi Pelelangan
7. Perencanaan Jaringan Kerja
8. Alokasi dan Perencanaan Pengadaan Sumber Daya
9. Anggaran Proyek
10. Pengendalian Proyek dan Crash Program
11. Konsep   dan  Fungsi  Manajemen  Proyek  ;  Proyek  dan  Manajemen
Fungsional, Organisasi Proyek
12. Teknik dan Metode Perencanaan dan Penyusunan Jadwal ; Metode Jalur
Kritis (Critical Path Method), PERT
13. Metode-metode  Penilaian  Investasi  Proyek ; Metode Payback. NPV,
IRR, MIRR, PI

PARTICIPANTS
* Pejabat  yang  bertanggung  jawab  mengawasi  kegiatan  proyek  di
perusahaan
* Manajer  atau calon manajer lapangan yang terlibat kegiatan lintas
departemen

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KEPATUHAN KESIMBANGAN REPUTASI DAN BISNIS (COMPLIANCE)

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KEPATUHAN KESIMBANGAN REPUTASI DAN BISNIS (COMPLIANCE)

training

TRAINING PRINSIP MANAJEMEN KEPATUHAN KESEIMBANGAN REPUTASI

 

 

OVERVIEW

Kepatuhan  berarti  sesuai  dengan persyaratan yang diberlakukan. Pada
tingkat  organisasi,  hal  ini  dapat dicapai melalui proses manajemen
yang    mengidentifikasi    persyaratan    yang   berlaku   (misalnya,
undang-undang,  peraturan,  kontrak,  strategi  dan kebijakan) menilai
keadaan   kepatuhan,   menilai   risiko   dan   potensi  biaya  akibat
ketidakpatuhan  sehingga  memprioritaskan  tindakan-tindakan  korektif
yang dianggap perlu

Compliance  memberikan keuntungan bagi perusahaan dalam mengantisipasi
perubahan peraturan. Kepatuhan eksekutif akan membawa dampak strategis
kepada  pencapaian  keputusan  bisnis  organisasi. Pelatihan ini belum
banyak  diselenggarakan  karena  pendekatan strategis ini belum banyak
disadari  perusahaan-perusahaan  di  Indonesia. Namun perlu dipastikan
keilmuan ini Anda dapatkan dari praktisi seperti dalam kelas pelatihan
ini.

OUTLINE  MATERI  Training Manajemen Kepatuhan Kesimbangan Reputasi dan
Bisnis (Compliance)

1. Framework Kepatuhan
* Latar Belakang
* Tujuan Kepatuhan
* Dasar Hukum
* Fungsi dan Budaya Kepatuhan
* Aspek Pengelolaan Kepatuhan

2. Infrastruktur Kepatuhan
* Prinsip dan Ruang Lingkup Kepatuhan
* Pokok Pengaturan Kepatuhan
* Peran Direksi dan Komisaris
* Direktur Kepatuhan
* Unit Kepatuhan dan Kode Etiknya

3. Program Kepatuhan
* Administrasi Regulasi
* Sosialisasi dan Edukasi
* Uji Kepatuhan
* Monitoring Kepatuhan
* Peran Unit Terkait di Bank

4. Evaluasi Kepatuhan
* Pengukuran Risiko Kepatuhan
* Laporan Kepatuhan Bank

5. Evaluasi Kepatuhan
* Pengukuran Risiko Kepatuhan
* Laporan Kepatuhan Bank

6. Regulasi Esensial
* Indikator Kepatuhan Utama
* Good Corporate Governance
* Bank Umum
* Manajemen Risiko Produk/Aktivitas

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KEPERAWATAN

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KEPERAWATAN

training

TRAINING KEPERAWATAN

 

 

DESCRIPTION

Manajemen Keperawatan ialah suatu tugas khusus yang harus dilaksanakan
oleh  pengelola  keperawatan  untuk  merencanakan,  mengorganisasikan,
mengarahkan  serta  mengawasi  sumber  yang  ada, baik itu sumber daya
maupun  dana  sehingga  dapat  memberikan  pelayanan  keperawatan yang
efektif  baik  kepada  pasien,  keluarga atau masyarakat. Proses dalam
sebuah  manajemen  dan funsi tugas tujuan manajemen keperawatan adalah
meliputi  dari  perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pengawasan,
yang harus dilakukan oleh manajer dalam bentuk Supervisi. Dan bila hal
ini  dilakukan  dengan  baik  maka kualitas pelayanan keperawatan akan
berjalan  optimal  dan  tingkat  kepuasan  pasien  maupun  klien  akan
terpenuhi dengan baik pula.

Perawat  sebagai  ujung tombak rumah sakit harus memahami dan mengerti
betul  akan  kebutuhan  tersebut karena perawat akan selalu menghadapi
secara  langsung  pelanggan  baik pasien maupun keluarga selama pasien
dirawat.Dilain  pihak  dengan  banyaknya  rumah  sakit baik pemerintah
maupun   swasta  menuntut  perawat  untuk  memberikan  pelayanan  yang
komprehensif  yang tidak hanya mengedepankan kepuasan pelanggan tetapi
loyalitas pelanggan terhadap pelayanan yang diberikan.

Perawat  juga  dituntut  untuk  memberikan  pelayanan yang profesional
sebagai  salah satu indikator dalam menciptakan kepuasan dan loyalitas
pelanggan.  Untuk  menciptakan  loyalitas perlu adanya kemampuan dalam
hal soft skill yang mungkin saat ini dianggap hal yang kurang penting.
Banyak  permasalahan  yang  bersumber dari soft skill yang kurang baik
dan  tentu  saja hal ini akan berdampak pada kepercayaan dan loyalitas
pelanggan.Agar  semua  hal  tersebut di atas dapat tercapai, direktur,
manajer   dan  seluruh  komite  keperawatan  perlu  dilengkapi  dengan
kemampuan   tentang   manajemen   dan   kepemimpinan  dalam  pelayanan
keperawatan.

Â

TUJUAN

Meningkatnya  pengetahuan dan pemahaman perawat manager di rumah sakit
dalam  melakukan  peran  dan  fungsinya  sebagai  pengelola  pelayanan
keperawatan secara berkualitas, efektif dan efisien.

OUTLINE
* Kepala ruang / ketua tim sebagai manajer di ruang rawat
* Komunikasi yang efektif dalam manajemen keperawatan
* Perencanaan keperawatan di ruang rawat
* Pengorganisasian  pemberian  asuhan  keperawatan  di  ruang  rawat
bangsal
* Model praktek keperawatan profesional
* Motivasi dalam manajemen keperawatan
* Supervisi dalam manajemen keperawatan
* Manajemen konflik
* Monitoring dan evaluasi mutu asuhan keperawatan
* Pelayanan prima keperawatan di rumah sakit
* Panduan manajemen keperawatan di tingkat ruang rawat

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KEPROTOKOLAN

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KEPROTOKOLAN

training

TRAINING KEPROTOKOLAN

 

 

Instructor by : Ratna Sesotya Wedadjati

MATERI Training Manajemen Keprotokolan

1. Pengantar keprotokolan
* Sejarah
* Fungsi protocol
* Aplikasi praktis protokol

2. Tata protokoler
* Tata tempat
* Tata penghormatan
* Tata upacara

3. Standar protokoler

4.  Standar  operating  procedure keprotokolan instansi pemerintah dan
swasta atau perusahaan

5. Kepribadian

6. Kiat tampil mengesankan dalam pelayanan pimpinan

PESERTA
* Para sekretaris
* PR/ Humas, Corporate Affair, Receptionist, SDM & Diklat
* Civitas akademik perguruan tinggi
* Aktifis organisasi pelajar/ mahasiswa/ umum
* Profesi lain yang berkebutuhan manajemen keprotokolan

Â

TRAINING  METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KESEKRETARIATAN

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KESEKRETARIATAN

training

TRAINING KESEKRETARIATAN

 

 

DESCRIPTION

Sekretariat adalah  satuan  organisasi atau lembaga yang melaksanakan
jasa-jasa perkantoran dalam bidang
ketatausahaan. Kesekretariatan ialah  aktivitas  yang dilakukan pada
sekretariat   yakni   menunjukkan  tata  kerja  atau  proses  kerjanya
sekretariat.  Dengan  demikian,  kesekretariatan  bersifat  aktif  dan
dinamis  dalam  kegiatan  jasa-jasa  perkantoran, terutama yang sangat
berkaitan dengan proses administrasi.

Pada   proses   pekerjaan  di  perusahaan,  aktivitas  kesekretariatan
merupakan  bagian  dari  pekerjaan  seorang sekretaris, atau merupakan
sifat    dan    macam    pekerjaan    yang   harus   dikerjakan   pada
jabatan sekretaris.  Oleh  karena  itulah, seorang sekretaris harus
memahami    dan    mampu    melakukan    pengelolaan    dan manajemen
kesekretariatan dengan baik dan akurat.

BENEFIT
* Meningkatkan   pemahaman   mengenai  fungsi  dan  peran  manajemen
kesekretariatan dalam mensupport pencapaian tujuan organisasi
* Memperluas  wawasan dan kemampuan dalam manajemen pekerjaan secara
profesional
* Mampu  memahami  manajamen  karakter dalam peningkatan efektivitas
kerja
* Meningkatkan  kemampuan  dalam  menjalin  komunikasi  baik  secara
internal maupun eksternal perusahaan
* Mampu  mengenal dan menghadapi permasalahan manusia yang mempunyai
pengaruh bagi kelancaran pekerjaan sekretaris.

OUTLINE MATERI Training Manajemen Kesekretariatan
1. Fungsi dan Peran Kesekretariatan
2. Konsep Informasi dan Sistem Informasi Manajemen
3. Ruang Lingkup Administrasi Kesekretarian
4. Perencanaan dan Pengendalian Pekerjaan Administrasi
5. Karakteristik  Arsip,  dan  Standar Kearsipan, Tujuan Pengarsipan,
dan Legalitas Arsip
6. Tata  Hubungan Internal dan Eksternal Organisasi serta Etiket bagi
Sekretaris
7. Strategi Peningkatan Efektivitas Kerja
8. Manajemen Waktu
9. Verbal & Non Verbal Komunikasi
10. Pengenalan Diri
11. Perencanaan dan Pengendalian Pekerjaan Administrasi
12. Sistem Arsip
13. Tata Naskah Dinas
14. Jenis dan Format Naskah Dinas
15. Penyusunan Naskah Dinas
16. Pengurusan Naskah Dinas Korespondensi
17. Pejabat Penanda Tangan Naskah Dinas
18. Penggunaan Lambang Negara dan Logo dalam Naskah Dinas
19. Perubahan, Pencabutan, Pembatalan, dan Ralat Naskah Dinas

TARGET

Sekretaris,    Bagian    Kesekretariatan,   Public   Relation,   Staff
Administrasi

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KESEKRETARIATAN UNTUK DPS (DEWAN PENGAWAS SYARIAH) DAN DEKOM (DEWAN KOMISARIS)

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KESEKRETARIATAN

training

TRAINING DEWAN PENGAWAS SYARIAH

 

 

OUTLINE  MATERI  Training  Manajemen  Kesekretariatan Untuk DPS (Dewan
Pengawas Syariah) dan DEKOM (Dewan Komisaris)
1. Pelaporan DPS LKS
2. Opini/Pernyataan Kesesuaian Syariah DPS LKS
3. Pengantar Perjanjian (Akad) Syariah
4. Pengantar Ke-DSN-an dan Ke-DPS-an
5. Fatwa-Fatwa Dasar DSN-MUI
6. Regulasi LKS terkait Tugas DPS
7. Akta Perjanjian LKS
8. Standar Operasional Prosedur LKS
9. Akuntansi LKS
10. Membuat Risalah Rapat Dewan Komisaris dan Menyimpan Salinan Rapat
11. Melaporkan Kepada Perusahaan Mengenai Kepemilikan Saham
12. Laporan Tentang Tugas Pengawasan yang Telah Dilakukan
13. Sistem Korespondensi dan Pengarsipan (Manajemen Arsip Dinamis)
14. Fungsi Notulen Rapat
15. Jenis-jenis Notulen Rapat
16. Persiapan dalam Pembuatan Notulen
17. Kerangka isi Notulen Rapat

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN DAN PEMASARAN RUMAH SAKIT

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KEUANGAN DAN PEMASARAN RUMAH SAKIT

training

TRAINING FINANCIAL MANAGEMENT

 

 

Instructor by : Syafarudin Alwi & Tim

Â

DESKRIPSI

Pelatihan Manajemen   Keuangan   Dan  Pemasaran Rumah  Sakit  adalah
merupakan suatu topik yang harus diikuti oleh manajemen yang mengelola
keuangan  rumah  sakit  guna  menambah  kemampuan  dan pemahaman dalam
mengelola  keuangan  serta  tanggap  terhadap  strategi pemasaran guna
mengembangkan  jasa  pelayanan  kesehatan  rumah sakit. Instansi rumah
sakit  adalah  salah  satu institusi pelayanan kepada masayarakat yang
memiliki  sifat  padat  modal,  padat  SDM  dan  padat  teknologi yang
mempunyai  banyak  unit  bisnis strategis. Dengan strategi pengelolaan
keuangan  dan  pemasaran  yang  tepat  diharapkan  dapat  meningkatkan
kemampuan  dan  pemahaman  dalam mengelola keuangan rumah sakit secara
baik  dan  benar serta terarah sesuai dengan ketentuan dan aturan yang
berlaku.

TUJUAN

Kegiatan ini dimaksudkan agar peserta mampu memahami:
* Bagaimana  merencanakan  sebuah  operasi  di dalam manajemen rumah
sakit
* Bagaimana membuat perencanaan Kas di dalam manajemen rumah sakit
* Bagaimana  menyusun  pembuatan  rencana  modal  di dalam manajemen
rumah sakit

MATERI Training Manajemen Keuangan Dan Pemasaran Rumah Sakit

1. Perencanaan Operasi
* Perencanaan pendapatan
* Perencanaan beban operasi
* Perencanaan laba rugi

2. Perencanaan Kas
* Perencanaan penerimaan
* Perencanaan pengeluaran
* Perencanaan pendanaan

3. Perencanaan Modal
* Penentuan pembiayaan produk
* Penentuan alternatif pembiayaan
* Penentuan suku bunga modal

4. Perencanaan dan Pengembangan Program Pemasaran
* Nilai pemasaran (Brand, Process, dan Service)
* Marketing Mix Rumah Sakit
* Strategi Pemasaran Rumah Sakit
* Strategi Komunikasi Pemasaran dan Humas Rumah sakit
* Penyusunan  &  Pengembangan  Program  pemasaran untuk meningkatkan
citra lembaga dan perusahaan.

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN, TEKNIK PENAGIHAN DAN PENGELOLAAN KASIR

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KEUANGAN, TEKNIK PENAGIHAN DAN PENGELOLAAN KASIR

training

TRAINING FINANCIAL MANAGEMENT

 

 

OVERVIEW

Pengetahuan   manajemen  keuangan  diperlukan  bagi  setiap  pengelola
keuangan  perusahaan,  dalam  prakteknya  banyak kesalahkaprahan dalam
pengelolaan  keuangan yang dapat menimbulkan kerugian bagi perusahaan.
Kompetensi   manajer   maupun   staf  di  keuangan  sangat  menentukan
keberhasilan pengelolaan keuangan perusahaan.

Pelatihan  ini  dirancang  untuk  memberikan  pemahaman praktis maupun
teoritis  tentang  bagaimana  hakekat laporan keuangan, penyusunannya,
keterbatasannya,  penggunaannya  untuk  analisa,  serta  dapat membuat
preparasi  untuk mempertajam pengambilan keputusan manajemen dalam hal
antara   lain;  Capital  Budgeting,  Penyusunan  Anggaran,  Pengukuran
Produktivitas,   serta   memberikan   penilaian   atas   nilai  sebuah
perusahaan.  Perusahaan  memperoleh  keuntungan  namun Cash Flow (Arus
Cash)  Negatif,  karena  terjadinya  ide  di inventori dan utamanya di
piutang   karena  adanya  kebijakan  dari  perusahaan  yang  melakukan
penjualan  secara  kredit dan pembayarannya menunggak dan tidak sesuai
dengan  jangka  waktu  kredit  yang  diberikan  oleh perusahaan selaku
produsen.

Saat  ini  banyak  perusahaan  menaruh  perhatian  yang besar terhadap
permasalahan  penjualan  credit  dan  collection, karena apabila tidak
dikelola   secara  profesional  akan  menimbulkan  dampak,  perusahaan
kekurangan  arus  kas (Cash Flow). Dalam pengelolaan kasir, diperlukan
pemahaman  tentang  siklus  akuntansi  mulai  dari transaksi keuangan,
pembelian  dan  hutang, penjualan dan piutang, administrasi persediaan
sampai  dengan  penyusunan  laporan  keuangan  yang  meliputi  Neraca,
Perhitungan  Laba  Rugi, Arus Kas, Penjelasan Pos Laporan Keuangan dan
Laporan  Perubahan  Ekuitas  sehingga  dapat memberikan informasi yang
berguna  bagi  perusahaan  mengenai  kinerja  yang dihasilkan di dalam
suatu periode tertentu.

OUTLINE  MATERI  Training  Manajemen  Keuangan,  Teknik  Penagihan dan
Pengelolaan Kasir

1.  Point-point  Penting  Penyusunan Laporan Keuangan (Hakekat Laporan
Keuangan)

2.  Bagaimana  Memanfaatkan  Informasi Keuangan; Neraca, Laba Rugi dan
Arus Kas

3.  Bagaimana Membuat Proyeksi Laporan Keuangan; Neraca, Laba Rugi dan
Arus Kas

4. Analisis Rasio Keuangan

5. Analisis Risiko Keuangan dan Kebangkrutan

6. Introduction Management Piutang dan Penagihan
* Ratio Piutang yang Sehat
* Fungsi Piutang dalam Meningkatkan Profit
* Pengelolaan dan Pengendalian Piutang
* Definisi dan Tujuan Penagihan
* Alat dan Proses Penagihan

7. Peran Kolektor dalam Penagihan
* Peran dan Fungsi Kolektor
* Tipologi Customer Berdasarkan Visual, Anditori dan Kinestetis
* Cara Melakukan Penagihan Berdasarkan Tipologi Customer

8. Perhitungan Target Penagihan (Awal, Berjalan Koreksi)

9. Analisis Effectivitas Penagihan
* Analisis Pencapaian Target Penagihan
* Analisis Pengelolaan Piutang Bermasalah
* Teknik Clossing Harian

10. Pengenalan Jenis dan Bentuk Laporan Keuangan

11. Siklus Akuntansi

12.  Administrasi  Keuangan  Kasir yang meliputi Pembuatan Laporan Kas
Harian dan Laporan Bank Harian Berikut dengan Buku Bantu Kas dan Bank

13.  Penyusunan  Laporan  Kasir  Bulanan  sebagai  Bentuk  Pertanggung
Jawaban Mutasi Keuangan untuk Setiap Bulannya

14.   Penyusunan   Laporan  Keuangan  yang  Meliputi  Neraca,  Laporan
Perhitungan Laba Rugi, Laporan Arus Kas, Laporan Perubahan Ekuitas dan
Penjelasan Pos Pos Laporan Keuangan

15.  Customer  Service  dengan  Karakter yang Membuat Pelanggan Merasa
Terlayani dengan Baik

16. Kecerdasan Emosi sebagai Dasar Pelayanan Sempurna

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MANAJEMEN KINERJA

TRAINING PENGENALAN MANAJEMEN KINERJA

training

TRAINING PRINSIP MANAJEMEN KINERJA

 

 

DESCRIPTION

Manajemen    kinerja   (performance   management/PM)   adalah   proses
perencanaan,  evaluasi,  coaching  & counseling, dan penilaian kinerja
karyawan untuk mewujudkan objektif organisasi sekaligus mengoptimalkan
potensi  diri karyawan. PM merupakan sebuah siklus, yang pada dasarnya
terdiri  dari perencanaan kinerja (penetapan target dan penyusunan/key
performance  indicator/KPI),  pemantauan/peninjauan kinerja (coaching,
counseling,   mentoring,  feedback),  penilaian  kinerja  (performance
appraisal/PA),  dan  tindak  lanjut  berupa  pemberian penghargaan dan
hukuman  (reward  &  punishment).  Siklus  tersebut  harus  dijalankan
sebagai  sebuah  kesadaran  yang  tidak  terputus, dan berjalan secara
berkelanjutan.

Oleh  sebab  itu  pimpinan  perusahaan  harus  memahami dan menerapkan
manajemen  kinerja  yang  baik, sehingga dapat mengoptimalkan karyawan
yang   potensial.   Tujuan   dari  pelatihan  ini  adalah  agar  mampu
mengidentifikasi  sistem penilaian kinerja yang saat ini dimiliki oleh
perusahaan serta Mampu merancang perbaikan sistem penilaian kinerja di
perusahaan  sehingga  dapat  tercipta  iklim  hubungan industrial yang
kondusif di perusahaan.

BENEFITS
1. Meningkatkan kesejahteraan para peserta Dana Pensiun
2. Meningkatkan   motivasi   dan   ketenangan   dalam   bekerja  guna
meningkatkan produktivitas
3. Mengurangi  tingkat  turn  over  dan  memberikan  rasa  aman  bagi
karyawan di masa pensiun/purna bhakti

MATERI Training Manajemen Kinerja

1. Manajemen Kinerja sebagai Alat Eksekusi Strategi
* Konsep Dasar dan Filosofi Manajemen Kinerja
* Perspektif Baru, Tantangan dan Permasalahan PM
* Hubungan dan Implikasi PM dengan Strategi Perusahaan

2. Pengembangan dan Perancangan Manajemen Kinerja
* Tahapan Pengelolaan Kinerja
* Proses Perencanaan Kinerja (Performance Planning Process)

3. Formulasi dan Pengukuran Kinerja
* Goal-setting & KPI
* Ukuran-ukuran dalam Kinerja (Performance Measurement)
* Perencanaan Kinerja Individu (Individual Performance Plan)

4. Evaluasi dan Penilaian Kinerja
* Konsep Dasar Penilaian Kinerja
* Metode & Teknik Penilaian Kinerja

5. Pemberian Umpan Balik Dalam Penilaian Kinerja

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call