Tag: training Communication Skills di jogja

TRAINING COMMUNICATION SKILLS

TRAINING KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI

training

TRAINING EFFECTIVE MEETING MANAGEMENT

 

 

TRAINING DURATION :   2  days

LATAR BELAKANG:
Globalisasi  merupakan salah satu penyebab terjadi ketatnya persaingan
dalam bisnis. Hal tersebut menjadikan pelaku bisnis perlu extra energi
untuk membangun kompetensi. Bila dalam hal proses produksi atau sistem
kerja sudah banyak yang melakukannya. Pelaku proses dan pembuat sistem
itu   yang  justru  sering  terlupakan  dalam  pelayanan  untuk  tetap
membangun  mereka  memiliki  api  dalam membuat sistem dan menjalankan
proses  kerja  yang  seharusnya  itu. Karena pentingnya menjaga proses
yang   optimal   dan   pembangunan   sistem   yang   fleksibel   dalam
mengantisipasi  persaingan  tersebut,  dan  itu  semua  dilakukan oleh
‘orang’,  maka  fokus  pada pengembangan orang merupakan langkah tepat
pengembangan  yang  dapat  dilakukan.  Pelatihan ini memberikan kepada
peserta,  gambaran  pengetahuan sekaligus keterampilan dalam membangun
diri  untuk  bersikap mengambil bagian dari pemenangan persaingan itu.
Communication   Skills  Training  ini  menawarkan  kepada  Anda  untuk
membangun  kemampuan  dan  kompetensi kepemimpinan pelaku bisnis dalam
organisasi/perusahaan    Anda    dalam   berkomunikasi.   Keberhasilan
komunikasi adalah kunci keberhasilan usaha. Keberhasilan usaha berarti
Anda memenangkan persaingan.

TUJUAN TRAINING
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta akan:
1. Menguasai   Efective  Communication  Skills,  komunikasi  berbasis
sensory  indera,  mempermudah  memperoleh hasil atau respon sesuai
dengan harapan.
2. Mampu   melaksanakan  Effective  Meeting  Management,  rapat  yang
berbasis  pada kualitas komunikasi akan efektif dan ini tergantung
kualitas komunikasi pimpinan dan pesertanya.
3. Terampil   melakukan   Conflict  management,  Konflik  masih  umum
dipahami  sebagai  penghambat.  Memahami karekteristik konflik dan
dirancang  untuk  mencapai  prestasi  merupakan kunci keberhasilan
kerja kelompok.
4. Mampu  melakukan  Management  Stress, target dan tujuan seringkali
mengakibatkan   tekanan,   bagaimana   menghadapi  tekanan  dengan
gembira?
5. Melakukan   Self   –   employment   skill   management,  membangun
komunikassi  yang  komunikatif untuk membangun sikap karyawan yang
berprestasi.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
Selama pelatihan peserta akan mendalami dan berlatih hal-hal berikut:
1.    Efective Communication Skills. Memahami dan melatih keterampilan
berkomunikasi, mengenali tantangan dan mengatasi tantangan komunikasi,
menjadikan kegiatan komunikasi dilakukan sangat persuatif dengan hasil
yang kualifait.

2.     Effective  Meeting  Management.  Rapat untuk brief atau problem
solving   atau  apapun  tujuannya,  seringkali  tidak  efektif  karena
pengetahuan,   sikap  dan  keterampilan  komunikasi  pelaku,  berlatih
membuat rapat efektif dan taktis adalah solusinya.

3.      Conflict  management.  Konflik  masih  umum  dipahami  sebagai
penghambat.   Memahami   karekteristik  konflik  dan  dirancang  untuk
mencapai prestasi merupakan kunci keberhasilan kerja kelompok.

4.     Management  Stress.  Target dan tujuan seringkali mengakibatkan
tekanan, bagaimana menghadapi tekanan dengan gembira?

5.     Self  –  employment skill management. Membangun komunikasi yang
komunikatif untuk membangun sikap karyawan yang berprestasi.

METODE TRAINING:
Dalam  mendalami  pelatihan  ini,  peserta diajak untuk terlibat dalam
proses  pembelajaran dengan cara diskusi, latihan, permainan, ceramah,
metafor, studi kasus dll.

TRAINING INSTRUCTOR
Drs. Istoto, MM., CHt., CI., LMP-NLP. adalah seorang:
1. Motivator, Hypnoterapist, Trainer Hypnoterapist.
2. Licensed  Master  Practitioner  of  NLP  from  The  Society of NLP
California – USA
3. Certified Hypnoterapist with certified  Trainer (Member Indonesian
Board of Hypnotherapy)
4. Communication Skill Specialist
5. Licensed Motiv-Magic
6. The Trainer of trainers

Karena   kompetensinya,  Beliau  telah  berhasil  dan  sukses  memandu
berbagai  pelatihan,  dan  berdaya  guna  bagi  pesertanya. Kompetensi
pelatihan yang diampunya antara lain:
* Melatih   para   pelatih   untuk  menjadi  pelatih  handal  (TOT),
merencanakan,  menyiapkan,  melatih,  mengevaluasi  pelatihan  dan
mengelola pelatihan
* Motivator,  membangkitkan  motivasi positif dan menghapus motivasi
negative,  membuang mental blok dan  trauma serta membangun mental
baja.
* Personality  Building,  Motivational,  Coaching  &  Counseling for
personal performance
* Communication  specialist  (menjadi pribadi komunikatif, membangun
kedekatan  dan  kepercayaan, gesture, komunikasi persuatif, bahasa
yang  presisi,  publick  speaking,  presentasi, pidato, pengerahan
massa,negosiasi, problem solving, secara lisan- tertulis,dll)
* Team  building,  Group  work  for optimal performance, Leadership,
Personal Competence as a part of a team.
* Pembangunan  karakter  (Spesial  untuk  karyawan,  kelompok  orang
bermasalah)
* Manajemen  pemasaran, meliputi segmentasi, targeting, positioning,
marketing  mix,  Promotion mix, selling, salesmanship, canvassing,
differentiation,   brand,   value,   dan  service  serta  inteljen
pemasaran masing-masing sebagai sebuah satuan pelatihan.
* Service   standard,   meliputi   greetings,  grooming,  welcoming,
hospitality,  telephone  courtesy,  handling complaint dan service
excellent, masing2 sebagai satuan pelatihan.
* Perilaku organisasi / Pengembangan organisasi, visi-misi, strategi
dan    taktik,    operasional,    manajerial,    support   sistem,
evaluasi/assesment, program kerja
* Pengembangan  Sumber  Daya  Insani (Rekrutmen, placement, induksi,
pengembangan  karir, kepemimpinan, administrasi HRD, Training need
analisys, dll)
* Manajemen Project, Pembuatan team, penyusunan rencana, kontrol dan
evaluasi
* Entrepreneurship/kewirausahaan,  Jiwa  kewirausahaan, pengembangan
bidang  usaha,  kreatifitas  memenangkan  persaingan, strategi dan
pengembangan bisnis, dll.
* Konsultan  manajemen, Strategi bisnis, strategi bersaing, strategi
operasional
* Hypno-study:  mendampingi  guru  dalam  pelaksanaan  profesi  guru
idola,  dan  mendampingi  murid  dalam  belajar  secara  mudah dan
berhasil. Membongkar mental blok, dan mengembangkan teknik belajar
secara sukses.
* Kesehatan: Kesehatan mental, kesehatan jiwa, kesehatan raga dengan
mind spa, membuang trauma hidup, membuang kebiasaan buruk, dll.
* Hypnotherapy:   Penguasaan  pengetahuan,  sikap  dan  keterampilan
Hypnosis  untuk terapi, dari tingkat fundamental, intermediate dan
advanced,  hypnotist untuk pertunjukan, dan aplikasi hypnosis bagi
berbagai keperluan profesi Anda.
* Semua  pelathan  ini  disampaikan  berbasis  pada  kepraktisiannya
sebagai seorang Master Practitioner of Neuro-Linguistic Programmer
(NLP),  menjadikan  potensi  Anda  sebagai  “sebab” pengendali dan
penentu keberhasilan hidup Anda.

 

TRAINING KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI

training

TRAINING EFFECTIVE MEETING MANAGEMENT

 

 

TRAINING DURATION :   2  days

LATAR BELAKANG:
Globalisasi  merupakan salah satu penyebab terjadi ketatnya persaingan
dalam bisnis. Hal tersebut menjadikan pelaku bisnis perlu extra energi
untuk membangun kompetensi. Bila dalam hal proses produksi atau sistem
kerja sudah banyak yang melakukannya. Pelaku proses dan pembuat sistem
itu   yang  justru  sering  terlupakan  dalam  pelayanan  untuk  tetap
membangun  mereka  memiliki  api  dalam membuat sistem dan menjalankan
proses  kerja  yang  seharusnya  itu. Karena pentingnya menjaga proses
yang   optimal   dan   pembangunan   sistem   yang   fleksibel   dalam
mengantisipasi  persaingan  tersebut,  dan  itu  semua  dilakukan oleh
‘orang’,  maka  fokus  pada pengembangan orang merupakan langkah tepat
pengembangan  yang  dapat  dilakukan.  Pelatihan ini memberikan kepada
peserta,  gambaran  pengetahuan sekaligus keterampilan dalam membangun
diri  untuk  bersikap mengambil bagian dari pemenangan persaingan itu.
Communication   Skills  Training  ini  menawarkan  kepada  Anda  untuk
membangun  kemampuan  dan  kompetensi kepemimpinan pelaku bisnis dalam
organisasi/perusahaan    Anda    dalam   berkomunikasi.   Keberhasilan
komunikasi adalah kunci keberhasilan usaha. Keberhasilan usaha berarti
Anda memenangkan persaingan.

TUJUAN TRAINING
Setelah mengikuti pelatihan ini peserta akan:
1. Menguasai   Efective  Communication  Skills,  komunikasi  berbasis
sensory  indera,  mempermudah  memperoleh hasil atau respon sesuai
dengan harapan.
2. Mampu   melaksanakan  Effective  Meeting  Management,  rapat  yang
berbasis  pada kualitas komunikasi akan efektif dan ini tergantung
kualitas komunikasi pimpinan dan pesertanya.
3. Terampil   melakukan   Conflict  management,  Konflik  masih  umum
dipahami  sebagai  penghambat.  Memahami karekteristik konflik dan
dirancang  untuk  mencapai  prestasi  merupakan kunci keberhasilan
kerja kelompok.
4. Mampu  melakukan  Management  Stress, target dan tujuan seringkali
mengakibatkan   tekanan,   bagaimana   menghadapi  tekanan  dengan
gembira?
5. Melakukan   Self   –   employment   skill   management,  membangun
komunikassi  yang  komunikatif untuk membangun sikap karyawan yang
berprestasi.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
Selama pelatihan peserta akan mendalami dan berlatih hal-hal berikut:
1.    Efective Communication Skills. Memahami dan melatih keterampilan
berkomunikasi, mengenali tantangan dan mengatasi tantangan komunikasi,
menjadikan kegiatan komunikasi dilakukan sangat persuatif dengan hasil
yang kualifait.

2.     Effective  Meeting  Management.  Rapat untuk brief atau problem
solving   atau  apapun  tujuannya,  seringkali  tidak  efektif  karena
pengetahuan,   sikap  dan  keterampilan  komunikasi  pelaku,  berlatih
membuat rapat efektif dan taktis adalah solusinya.

3.      Conflict  management.  Konflik  masih  umum  dipahami  sebagai
penghambat.   Memahami   karekteristik  konflik  dan  dirancang  untuk
mencapai prestasi merupakan kunci keberhasilan kerja kelompok.

4.     Management  Stress.  Target dan tujuan seringkali mengakibatkan
tekanan, bagaimana menghadapi tekanan dengan gembira?

5.     Self  –  employment skill management. Membangun komunikasi yang
komunikatif untuk membangun sikap karyawan yang berprestasi.

METODE TRAINING:
Dalam  mendalami  pelatihan  ini,  peserta diajak untuk terlibat dalam
proses  pembelajaran dengan cara diskusi, latihan, permainan, ceramah,
metafor, studi kasus dll.

TRAINING INSTRUCTOR
Drs. Istoto, MM., CHt., CI., LMP-NLP. adalah seorang:
1. Motivator, Hypnoterapist, Trainer Hypnoterapist.
2. Licensed  Master  Practitioner  of  NLP  from  The  Society of NLP
California – USA
3. Certified Hypnoterapist with certified  Trainer (Member Indonesian
Board of Hypnotherapy)
4. Communication Skill Specialist
5. Licensed Motiv-Magic
6. The Trainer of trainers

Karena   kompetensinya,  Beliau  telah  berhasil  dan  sukses  memandu
berbagai  pelatihan,  dan  berdaya  guna  bagi  pesertanya. Kompetensi
pelatihan yang diampunya antara lain:
* Melatih   para   pelatih   untuk  menjadi  pelatih  handal  (TOT),
merencanakan,  menyiapkan,  melatih,  mengevaluasi  pelatihan  dan
mengelola pelatihan
* Motivator,  membangkitkan  motivasi positif dan menghapus motivasi
negative,  membuang mental blok dan  trauma serta membangun mental
baja.
* Personality  Building,  Motivational,  Coaching  &  Counseling for
personal performance
* Communication  specialist  (menjadi pribadi komunikatif, membangun
kedekatan  dan  kepercayaan, gesture, komunikasi persuatif, bahasa
yang  presisi,  publick  speaking,  presentasi, pidato, pengerahan
massa,negosiasi, problem solving, secara lisan- tertulis,dll)
* Team  building,  Group  work  for optimal performance, Leadership,
Personal Competence as a part of a team.
* Pembangunan  karakter  (Spesial  untuk  karyawan,  kelompok  orang
bermasalah)
* Manajemen  pemasaran, meliputi segmentasi, targeting, positioning,
marketing  mix,  Promotion mix, selling, salesmanship, canvassing,
differentiation,   brand,   value,   dan  service  serta  inteljen
pemasaran masing-masing sebagai sebuah satuan pelatihan.
* Service   standard,   meliputi   greetings,  grooming,  welcoming,
hospitality,  telephone  courtesy,  handling complaint dan service
excellent, masing2 sebagai satuan pelatihan.
* Perilaku organisasi / Pengembangan organisasi, visi-misi, strategi
dan    taktik,    operasional,    manajerial,    support   sistem,
evaluasi/assesment, program kerja
* Pengembangan  Sumber  Daya  Insani (Rekrutmen, placement, induksi,
pengembangan  karir, kepemimpinan, administrasi HRD, Training need
analisys, dll)
* Manajemen Project, Pembuatan team, penyusunan rencana, kontrol dan
evaluasi
* Entrepreneurship/kewirausahaan,  Jiwa  kewirausahaan, pengembangan
bidang  usaha,  kreatifitas  memenangkan  persaingan, strategi dan
pengembangan bisnis, dll.
* Konsultan  manajemen, Strategi bisnis, strategi bersaing, strategi
operasional
* Hypno-study:  mendampingi  guru  dalam  pelaksanaan  profesi  guru
idola,  dan  mendampingi  murid  dalam  belajar  secara  mudah dan
berhasil. Membongkar mental blok, dan mengembangkan teknik belajar
secara sukses.
* Kesehatan: Kesehatan mental, kesehatan jiwa, kesehatan raga dengan
mind spa, membuang trauma hidup, membuang kebiasaan buruk, dll.
* Hypnotherapy:   Penguasaan  pengetahuan,  sikap  dan  keterampilan
Hypnosis  untuk terapi, dari tingkat fundamental, intermediate dan
advanced,  hypnotist untuk pertunjukan, dan aplikasi hypnosis bagi
berbagai keperluan profesi Anda.
* Semua  pelathan  ini  disampaikan  berbasis  pada  kepraktisiannya
sebagai seorang Master Practitioner of Neuro-Linguistic Programmer
(NLP),  menjadikan  potensi  Anda  sebagai  “sebab” pengendali dan
penentu keberhasilan hidup Anda.

TRAINING COMMUNICATION SKILLS

TRAINING KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI

training

TRAINING TEKNIK KOMUNIKASI EFEKTIF

 

 

Komunikasi  hadir  dalam  kehidupan  sehari-hari  manusia.  Komunikasi
memliki  peranan  penting dalam kehidupan sehari-hari mengingat fungsi
komunikasi  sebagai  penghubung maksud atau keinginan seseorang kepada
orang lain.

Di  dalam  suatu  organisasi  /  perusahaan  tentunya terdapat staff /
karyawan  /  personil dengan karakter / sifat yang berbeda satu dengan
lainnya  yang  menyebabkan  peluang/  kemungkinan  konflik / kesalahan
informasi menjadi besar.

Untuk  menghindari  konflik / kesalahan penyampaian informasi tersebut
maka  diperlukan  komunikasi  yang  efektif  dalam  suatu perusahaan /
organisasi,  dengan  adanya  komunikasi  efektif  tersebut akan timbul
akselerasi   nilai   positif   diantara  setiap  personil  /  karyawan
perusahaan.    Mereka  akan  lebih  mampu  menyelesaikan proyek-proyek
lebih  cepat,  lebih  sedikit  menghadapi  masalah,  dan lebih sedikit
mengalami stress.

Dengan  komunikasi  yang efektif, maka diharapkan setiap strategi yang
telah  dibentuk  oleh  perusahaan  dapat  dijalankan  dengan  optimal.
Mengingat  bahwa kemampuan setiap personil perusahaan dalam komunikasi
berbeda  satu  dengan  lainnya,  maka  pelatihan  ini  dirancang untuk
membantu  peserta  dalam  memahami  dan  menguasai  teknik  komunikasi
efektif  guna  menunjang kinerja peserta dalam pekerjaan dan kehidupan
sehari-hari mereka.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk :
1. Memahami definisi dan konsep komunikasi efektif.
2. Mengerti  dan  memahami  teknik membangun komunikasi yang baik dan
optimal dalam kehidupan pekerjaan / lingkungan masyarakat.
3. Mengetahui  dan  memahami teknik mempengaruhi dan persuasi efektif
guna  membangun  hubungan  produktif dan memberi rasa nyaman dalam
hubungan kerja / hubungan keseharian dengan pihak lain.
4. Mengerti dan memahami teknik kontrol emosi dalam tekanan pekerjaan
yang berat.
5. Mengerti  dan memahami teknik percaya diri dalam penyampaian ide /
gagasan dalam kehidupan pekerjaan / kehidupan sehari-hari.

MATERI / OUTLINE PELATIHAN
1. Pelayanan Prima (Service Excellent)

* Definisi Pelayanan Prima
* Konsep Pelayanan Prima
* Tujuan dan Manfaat  Pelayanan Prima
* Karakter Pelayanan Publik

2. Teknik Komunikasi Efektif

* Definisi dan konsep komunikasi efektif
* Tujuan dan jenis komunikasi
* Factor penyebab kesulitan dan kegagalan komunikasi.
* Proses & Prinsip Dasar Komunikasi Efektif
* Teknik komunikasi efektif
* Komunikasi interpersonal
* Teknik Membangun Komunikasi Empati dan Komunikasi Assertif
* Teknik dalam mengahadi Customer Complaint
* Media komunikasi dan Komunikasi birokrasi
* Hubungan antar pribadi dalam komunikasi.

3. Teknik Kontrol Emosi

* etika sosial, agama dan hukum dalam komunikasi
* kebutuhan dasar emosi manusia dalam komunikasi
* membangun kemampuan empathy
* emosi dari sudut pandang psikologi
* prinsip dasar emosi
* problematika emosi dalam komunikasi
* emosi reaktif dan emosi proaktif dalam komunikasi

4. Etika dan Sikap dalam Pelayanan Public

* Etiket dan sikap dalam pelayanan public
* Etika komunikasi berhubungan dengan teknologi informasi

5. Teknik  membangun  dan mengembangkan percaya diri dalam komunikasi
dan penyampaian ide / gagasan.
6. Teknik berbicara dalam situasi terdesak dan mendesak.
7. Teknik Effective Listening & Answering Question.
8. Teknik Body Language dalam komunikasi yang efektif.
9. Pengembangan Gaya berkomunikasi efektif
10. Studi kasus, diskusi dan praktek komunikasi.

 

TRAINING KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI

training

TRAINING TEKNIK KOMUNIKASI EFEKTIF

 

 

Komunikasi  hadir  dalam  kehidupan  sehari-hari  manusia.  Komunikasi
memliki  peranan  penting dalam kehidupan sehari-hari mengingat fungsi
komunikasi  sebagai  penghubung maksud atau keinginan seseorang kepada
orang lain.

Di  dalam  suatu  organisasi  /  perusahaan  tentunya terdapat staff /
karyawan  /  personil dengan karakter / sifat yang berbeda satu dengan
lainnya  yang  menyebabkan  peluang/  kemungkinan  konflik / kesalahan
informasi menjadi besar.

Untuk  menghindari  konflik / kesalahan penyampaian informasi tersebut
maka  diperlukan  komunikasi  yang  efektif  dalam  suatu perusahaan /
organisasi,  dengan  adanya  komunikasi  efektif  tersebut akan timbul
akselerasi   nilai   positif   diantara  setiap  personil  /  karyawan
perusahaan.    Mereka  akan  lebih  mampu  menyelesaikan proyek-proyek
lebih  cepat,  lebih  sedikit  menghadapi  masalah,  dan lebih sedikit
mengalami stress.

Dengan  komunikasi  yang efektif, maka diharapkan setiap strategi yang
telah  dibentuk  oleh  perusahaan  dapat  dijalankan  dengan  optimal.
Mengingat  bahwa kemampuan setiap personil perusahaan dalam komunikasi
berbeda  satu  dengan  lainnya,  maka  pelatihan  ini  dirancang untuk
membantu  peserta  dalam  memahami  dan  menguasai  teknik  komunikasi
efektif  guna  menunjang kinerja peserta dalam pekerjaan dan kehidupan
sehari-hari mereka.

TUJUAN DAN MANFAAT PELATIHAN
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk :
1. Memahami definisi dan konsep komunikasi efektif.
2. Mengerti  dan  memahami  teknik membangun komunikasi yang baik dan
optimal dalam kehidupan pekerjaan / lingkungan masyarakat.
3. Mengetahui  dan  memahami teknik mempengaruhi dan persuasi efektif
guna  membangun  hubungan  produktif dan memberi rasa nyaman dalam
hubungan kerja / hubungan keseharian dengan pihak lain.
4. Mengerti dan memahami teknik kontrol emosi dalam tekanan pekerjaan
yang berat.
5. Mengerti  dan memahami teknik percaya diri dalam penyampaian ide /
gagasan dalam kehidupan pekerjaan / kehidupan sehari-hari.

MATERI / OUTLINE PELATIHAN
1. Pelayanan Prima (Service Excellent)

* Definisi Pelayanan Prima
* Konsep Pelayanan Prima
* Tujuan dan Manfaat  Pelayanan Prima
* Karakter Pelayanan Publik

2. Teknik Komunikasi Efektif

* Definisi dan konsep komunikasi efektif
* Tujuan dan jenis komunikasi
* Factor penyebab kesulitan dan kegagalan komunikasi.
* Proses & Prinsip Dasar Komunikasi Efektif
* Teknik komunikasi efektif
* Komunikasi interpersonal
* Teknik Membangun Komunikasi Empati dan Komunikasi Assertif
* Teknik dalam mengahadi Customer Complaint
* Media komunikasi dan Komunikasi birokrasi
* Hubungan antar pribadi dalam komunikasi.

3. Teknik Kontrol Emosi

* etika sosial, agama dan hukum dalam komunikasi
* kebutuhan dasar emosi manusia dalam komunikasi
* membangun kemampuan empathy
* emosi dari sudut pandang psikologi
* prinsip dasar emosi
* problematika emosi dalam komunikasi
* emosi reaktif dan emosi proaktif dalam komunikasi

4. Etika dan Sikap dalam Pelayanan Public

* Etiket dan sikap dalam pelayanan public
* Etika komunikasi berhubungan dengan teknologi informasi

5. Teknik  membangun  dan mengembangkan percaya diri dalam komunikasi
dan penyampaian ide / gagasan.
6. Teknik berbicara dalam situasi terdesak dan mendesak.
7. Teknik Effective Listening & Answering Question.
8. Teknik Body Language dalam komunikasi yang efektif.
9. Pengembangan Gaya berkomunikasi efektif
10. Studi kasus, diskusi dan praktek komunikasi.

TRAINING MASTER OF CEREMONY AND PUBLIC SPEAKING

TRAINING PENGENALAN MASTER OF CEREMONY AND PUBLIC SPEAKING

training

TRAINING PRINSIP PUBLIC SPEAKING

 

 

PENDAHULUAN

MC  adalah  seorang  yang  akan  memimpin  suatu rentetan acara secara
teratur  dan  rapih.  Ia  pula yang bertanggung jawab memastikan acara
berlangsung  lancar  dan  tepat  waktu, serta meriah atau khidmat dari
awal  hingga akhir. Karena itu, seorang MC harus benar-benar menguasai
seluruh  aspek  yang akan mempengaruhi kelancaran acara. Pelatihan ini
membekali  para  peserta teknik-teknik menjadi seorang MC yang efektif
dan inspiratif.

Â

TUJUAN
* Mengetahui  dan  memahami  etiket  dan  protokol sebagai Master of
Ceremony (MC)
* Mampu  meningkatkan  kemampuan  berbicara dan berkomunikasi secara
efektif
* Mampu berperan sebagai MC pada berbagai jenis acara

Â

CAKUPAN MATERI Training Master Of Ceremony And Public Speaking
1. Peran-peran penting dalam Public Speaking
2. Moderator
3. Presenter
4. Master of Ceremony (MC)
5. MC dan Protokol
6. Tugas dan Peran MC
7. Mengenal Keragaman Acara
8. Syarat-syarat Seorang MC
9. Powerful Communication
10. Teknik Vokal
11. Teknik Performa dan Gesture
12. Mengatasi Demam Panggung
13. Mengenal Sound System
14. Praktik

Â

PESERTA
* Para Sekretaris
* PR/Humas, Corporate Affair, Receptionist, SDM dan Diklat, etc
* MC & Calon MC Perusahaan
* Staf lain yang terkait dan tertarik dengan Pokok Bahasan Lokakarya

Â

TRAINING METHODE

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MARKETING COMMUNICATION AND PROMOTION

TRAINING PENGENALAN MARKETING COMMUNICATION AND PROMOTION

training

TRAINING KOMUNIKASI PEMASARAN

 

 

OVERVIEW

Keberhasilan  target  penjualan  dan  target brand tidak terlepas dari
kualitas   Marketing  Communication  &  Promotion  sebagai  unit  yang
menunjang.  Berbagai  hal  terkait  promosi  produk mulai dari rencana
pemasaran yang disesuaikan dengan target sales, mengalokasikan budget,
merencanakan strategi aktifitas promosi ATL (online) dan BTL (offline)
hingga  teknik kerjasama dengan pihak ketiga (EO dan Agency) disiapkan
oleh  Marketing  Communication & Promotion. Sehingga sebuah perusahaan
akan  dapat  survive  dan terus berkembang bila memiliki tim Marketing
Communication & Promotion yang handal dengan skill teknis, konseptual,
dan  analitis yang memadai. Banyak Marketing Communication & Promotion
yang  belum  memahami  secara mendasar, apa sebenarnya tugas utama dan
peran   penting   mereka   dalam   kinerja  pemasaran  dan  organisasi
perusahaan.

Â

BENEFIT
* Mendesain  strategi branding untuk produk yang dimiliki perusahaan
dengan optimal
* Menentukan   strategi  promosi  di  saluran  distribusi  dan  area
geografis yang efektif untuk setiap brandnya
* Merencanakan  strategi  aktivitas  promosi above the line (online)
dan below the line (offline)
* Mengalokasikan  budget  promosi  retail,  outlet  & dealer di tiap
kantor  regional  dan  cabang  sehingga  dapat menentukan strategi
promosi   yang  tepat  dan  efisien  guna  memenangkan  pasar  dan
meningkatkan penjualan
* Membuat  brief,  melakukan  riset,  cara  memonitor  dan melakukan
evaluasi program di retail, outlet & dealership marketing
* Menyusun  strategi  dan teknik bekerjasama dengan pihak ketiga (EO
dan Agency) agar promosi sukses
* Memonitor pengajuan marketing activity dan seluruh retail, outlet,
dealer atau cabang (Lokasi, harga, EO)
* Memonitor  dan  mengontrol  pelaksanaan  marketing activity (Check
list)
* Membuat  laporan, analisa dan evaluasi hasil pelaksanaan marketing
activity (Inquiry)

Â

OUTLINE MATERI Training Marketing Communication and Promotion

Peran Marketing Communication & Promotion dalam Meningkatkan Penjualan
(di Retail, Outlet, Dealer atau Cabang)
1. Memahami  peran  penting Marketing Communication & Promotion dalam
operasional
2. Peranan Brand & Trade Activation dalam retail, outlet, dealer atau
cabang  Marketing  Communication  &  Promotion (terhadap konsumen,
trade channel dan internal)
3. Bagaimana  memahami brand guidelines & promotion dari kantor pusat
serta aplikasinya di lapangan
4. Mengeksekusi program brand sesuai arahan kantor pusat dan regional
5. Memahami  pelanggan dan kompetitor: Beragam Produk dan Persyaratan
konsumen  serta  masalah  pelanggan  (inventarisasi) guna menyusun
strategi marketing promosi
6. Strategi  segmentasi,  targeting,  positioning dan differentiation
serta dampaknya ke brand activity dan management
7. Sharing dan diskusi kelas

Bagaimana   Menyesuaikan   Rencana   Pemasaran   dengan  Target  Sales
Mengalokasikan  Budget  Promosi  Retail, Outlet, Dealer atau Cabang di
Tiap Kantor Regional & Cabang

1. Peran  Marketing  Communication  & Promotion dalam mencapai Target
Sales:
* Memahami  aktifitas marketing promotion yang efektif guna mencapai
target konsumennya
* Panduan melakukan brand activity: When,Why dan How
* Cara membuat Benchmark dalam brand activity
* Studi kasus dan diskusi kelas

2.  Marketing  Communication  &  Promotion sebagai bagian dari Rencana
Pemasaran:
* Memahami  komponen kunci sukses retail, outlet, dealer atau cabang
marketing communication & promotion yang harus dikuasai
* Teknik   membuat   brief,  melakukan  riset,  cara  memonitor  dan
melakukan  evaluasi program marketing communication & promotion di
retail, outlet, dealer atau cabang
* Teknik  optimalisasi  marketing  program di retail, outlet, dealer
atau cabang
* Mengenal  hal  yang  perlu  dihindari  dalam  penggunaan  komponen
aktivitas marketing promotion: tips & tricks
* Studi kasus dan diskusi kelas

3.  Rencana  Budget:  Bagaimana  menentukan  budget yang efisien dalam
promosi

Merencanakan  Strategi  Aktifitas  Promosi  Above The Line dan On-line
Promotion
1. Pemahaman tentang apa itu promosi Above The Line (ATL) dan on-line
promotion
2. Beragam  bentuk  dari  Image  Produk serta implikasinya ke promosi
Above The Line (ATL) dan on-line promotion
3. Beragam strategi Sales Promotion Program atau Event Promotion
4. Aspek kreatif dalam promosi Above The Line (ATL):
+ Image/Visual Produk
+ Logo Produk
+ Brand Mandatory
+ Content/Message
5. Strategi Media Placement yang Efektif:
+ Media Selection (Segmen & Target Market, Performa Media)
+ Media Schedule & Planning
+ Cost Media Analysis
+ Online promotion (social media & web placement)
6. Beragam Studi Kasus dan Diskusi Kelompok

Merencanakan  Strategi  Aktifitas  Promosi Below The Line dan Off-line
Promotion
1. Pemahaman  tentang  apa  itu  promosi  Below  The  Line  (BTL) dan
off-line promotion
2. Standar  penyelenggaraan  event  penunjang  promosi Below the line
(BTL) yang efektif
3. Standar pameran di retail, outlet, dealer atau cabang
4. Bagaimana merancang aktivitas  promosi below the line brand image
vs Aktivitas hard selling
5. Bagaimana  mendesain  marketing communication & promotion activity
guna menunjang sales program
6. Pemanfaatan  komunitas terkait, sebagai mitra kegiatan promosi dan
CSR di retail, outlet, dealer atau cabang
7. Merancang  kerjasama  promosi  dengan  brand  lain dalam aktifitas
barter promosi

Teknik Kerjasama dengan Pihak Ketiga (EO) dan Perusahaan Lain (Agency)
1. Memahami  strategi  dan taktik bekerjasama dengan pihak ketiga (EO
dan Agency) agar promosi sukses
2. Cara membuat briefing dan memonitornya

Aktivitas Pendukung Dealership, Outlet & Retail Marketing Promotion

1. Sebelum Pelaksanaan
* Mengumpulkan dan menyusun rencana pengajuan marketing activity dan
program  seluruh retail, outlet (multi outlet), dealer atau cabang
(lokasi, harga, EO)
* Check  list  yang  diperlukan  guna  memastikan  rencana pengajuan
marketing activity yang terbaik
* Tips & trick: menghadapi beragam kesalahan yang sering terjadi
* Diskusi kelas & studi kasus

2. Saat Pelaksanaan
* Bagaimana mengontrol pelaksanaan marketing activity (Check list)

3. Setelah Pelaksanaan
* Bagaimana  membuat laporan: analisa dan evaluasi hasil pelaksanaan
marketing activity
* Pentingnya  konsistensi tanggal dalam mengirim laporan pelaksanaan
marketing activity

TARGET

Branch  Manager,  Marketing  Communication  &  Promotion di perusahaan
Retail, Otomotif, Telekomunikasi, Bank, Multifinance & Consumer Goods.

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MASTER OF CEREMONY AND PUBLIC SPEAKING

TRAINING PENGENALAN MASTER OF CEREMONY AND PUBLIC SPEAKING

training

TRAINING PRINSIP PUBLIC SPEAKING

 

 

PENDAHULUAN

MC  adalah  seorang  yang  akan  memimpin  suatu rentetan acara secara
teratur  dan  rapih.  Ia  pula yang bertanggung jawab memastikan acara
berlangsung  lancar  dan  tepat  waktu, serta meriah atau khidmat dari
awal  hingga akhir. Karena itu, seorang MC harus benar-benar menguasai
seluruh  aspek  yang akan mempengaruhi kelancaran acara. Pelatihan ini
membekali  para  peserta teknik-teknik menjadi seorang MC yang efektif
dan inspiratif.

Â

TUJUAN
* Mengetahui  dan  memahami  etiket  dan  protokol sebagai Master of
Ceremony (MC)
* Mampu  meningkatkan  kemampuan  berbicara dan berkomunikasi secara
efektif
* Mampu berperan sebagai MC pada berbagai jenis acara

Â

CAKUPAN MATERI Training Master Of Ceremony And Public Speaking
1. Peran-peran penting dalam Public Speaking
2. Moderator
3. Presenter
4. Master of Ceremony (MC)
5. MC dan Protokol
6. Tugas dan Peran MC
7. Mengenal Keragaman Acara
8. Syarat-syarat Seorang MC
9. Powerful Communication
10. Teknik Vokal
11. Teknik Performa dan Gesture
12. Mengatasi Demam Panggung
13. Mengenal Sound System
14. Praktik

Â

PESERTA
* Para Sekretaris
* PR/Humas, Corporate Affair, Receptionist, SDM dan Diklat, etc
* MC & Calon MC Perusahaan
* Staf lain yang terkait dan tertarik dengan Pokok Bahasan Lokakarya

Â

TRAINING METHODE

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MEDIA RELATION AND COMMUNICATION

TRAINING PENGENALAN MEDIA RELATION AND COMMUNICATION

training

TRAINING HUBUNGAN MEDIA

 

 

OBJECTIVE
* Through  media relation training program, participants will have a
good  ability/skill  related with media as a concept/strategy till
application
* Through  this  course  participants  can  share their experiences,
knowledge  and  skills  related with method, concept, strategy, as
well  as  media  relation  technique  to  staff  and colleagues to
supported daily performance professionalism
* Participant  will  get  a  technical  guide related to media, both
printed media and electronic

OUTLINE

1. The Nature of Media

How  to  understand  the  category  and  media  characteristic on this
session,   participants  will  understand  about  every  category  and
media characteristic in Indonesia, such as:
* How media work
* The deadline of each media (newspaper, TV, radio, magazine/tabloid
and internet)
* The  nature/characteristic  of each  media (newspaper, TV, radio,
magazine/tabloid and internet)

Media  control  (ownership  vs  control  of  media)  on  this session,
participants   will   understand   about   every  category  and  media
characteristic in indonesia, such as:
* Conceiving  the  media  ownership  and  it influence toward of the
organization (media user)
* Media owner intervention (management) toward of media independency

2. Why Media Relations

3. Media Relation Definition
* The definition of media relation, between fact and theory
* Media relations type
* How media works and understanding journalist pursuit and behavior
+ The things to be prepared by journalist before the interview
+ The  question  to  be  asked  to resource person/informant by
journalist
+ The  journalist  tendency  in  finding  news  and  what media
pursuit to journalists

4. Crisis Communications Team
* Crisis Team Handle Formation
+ Team formation process
+ Component and job descriptions in crisis team
+ Assignment and spokesperson debriefing
* Writing Press Statement
+ Press Statement Composing Technique
+ Press Statement Evaluation Composing
+ Press Statement Distribution

5. Handling Press Release
* Key Message Assignment
* Press Release Composing
* Press Release Distribution

6. Media Interview
* Interview Preparation
+ Understanding characteristic and media type
+ Understanding media pursuit and behavior
+ Understanding  media  relation  form,  news  value,  and news
source to journalist
* Trick/Technique Facing The Journalist
+ How to avoid media entrapment
+ The answer to avoid
+ The answer to give
+ How to give the good answer
* Media Interview Technique
+ Television
+ Print (Newspaper, Magazine, News Online, Etc)
+ Radio

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING MENGOPTIMALKAN WEBSITE KORPORAT SEBAGAI MEDIA KOMUNIKASI CSR

TRAINING PENGENALAN MENGOPTIMALKAN WEBSITE KORPORAT SEBAGAI MEDIA KOMUNIKASI CSR

training

TRAINING COMMUNICATION SKILLS

 

 

DESCRIPTION

Website  sangat  dibutuhkan bagi perusahaan karena mampu menjadi media
yang  popular dan paling banyak diakses oleh individu yang membutuhkan
informasi   tentang   perusahaan.  Terkait  Pertanggungjawaban  Sosial
Perusahaan/CSR,    banyak   perusahaan   di   Indonesia   yang   telah
mempublikasikan  CSR  mereka  melalui menu/kanal CSR, namun sayangnya,
tidak  adanya standar yang mereka miliki, konten yang disajikan seolah
dipaksakan,   aneh  bahkan.  Membincang  publikasi  CSR  berarti  juga
membincang   salah  satu  prinsip  Good  Corporate  Governance,  yaitu
Transparansi.  Lalu  bagaimana  mengkomunikasikan CSR melalui website?
Ini   menjadi   sajian  utama  dalam  pelatihan  ini.  Tujuannya  agar
komunikasi  yang  disampaikan  Public Relations menjadi lebih efektif.
Kondisi  sebaliknya  akan  terjadi,  apabila Public Relations memiliki
keterbatasan untuk mengembangkannya.

Â

OBJECTIVE
* Memberikan mindset dan pemahaman terkait website.
* Peserta   dapat   mengelola   website   resmi   yang  efektif  dan
profesional.

TRAINING OUTLINE
* Konseptual dan Karakateristik website
* Memahami generasi Web dan CSR
* Paradigma baru komunikasi CSR yang berkelanjutan
* Menentukan kanal/rubrikasi website sesuai dengan prinsip GCG
* Mengidentifikasi isu organisasi terkait CSR
* Memetakan stakeholder/khalayak online organisasi
* Berkomunikasi dengan stakeholder secara strategis
* Menyajikan informasi CSR yang efektif
* Meningkatkan interaktivitas website korporat
* Teknik penulisan online
* Teknik penyajian gambar dan caption foto
* Media sosial yang perlu diintegrasikan ke dalam website

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING NEGOTIATION SKILL

TRAINING PENGENALAN NEGOTIATION SKILL

training

TRAINING PENERAPAN NEGOTIATION SKILL

 

 

Instructor by : Syafaruddin Alwi

DESKRIPSI

Hampir  semua  perusahaan  saat  ini tidak lepas dari apa yang disebut
dengan  negosiasi.  Kemampuan bernegosiasi adalah seni dan metode khas
yang perlu dikembangkan oleh setiap pebisnis saat ini. Ketrampilan ini
menjadi  begitu  penting pada fungsi kerja yang memerlukan ketrampilan
pengambilan  keputusan  termasuk bagian Legal Dept. Bahkan ketrampilan
inipun menjadi penting bagi para manager dan pengambil keputusan dalam
perusahaan.  Teknik  dan  seni  bernegosiasi yang akan diajarkan dalam
pelatihan  ini  akan  memperlengkapi  para peserta dengan metode serta
teknik-teknik negosiasi klasik maupun modern (win-win approach).

Melalui  pelatihan  negosiasi yang intensif ini, peserta akan memahami
tahapan   perencanaan,   strategi   dan   pembinaan   hubungan   dalam
bernegosiasi,  meliputi  pra, ketika dan pasca negosiasi. Peserta akan
memahami  teknik  yang  dibutuhkan untuk menggali informasi, mengelola
konflik,  menangani  dead-lock,  dan  memiliki  pengaruh  penuh  dalam
berhubungan  dengan  pihak  internal  dan  eksternal,  termasuk  klien
potensial.

SASARAN PELATIHAN
* Prinsip-prinsip fundamental dalam bernegosiasi
* Bagaimana  memformulasikan  harapan  dan  keinginan  dalam  proses
negosiasi?
* Tehnik-Tehnik dan strategy dalam melakukan negosiasi
* Tahapan-tahapan  dalam  proses  negosiasi  dan bagaimana mengelola
emosi selama proses negosiasi berlangsung?
* Persiapan  lobbying  &  negosiasi  yang  saling menguntungkan bagi
pihak-pihak yang terlibat
* Menguasai  dan  mampu mengembangkan teknik-teknik negosiasi secara
efektif.
* Kemampuan   menggunakan   prinsip   komunikasi  yang  tepat  dalam
bernegosiasi.

OUTLINE MATERI Training Negotiation Skill

1. Lobbying dan Negosiasi dalam Bisnis
* Masalah dan tantangan dalam lobbying dan negosiasi
* Kompetisi vs integrasi
* Tiga unsur pokok negosiasi

2. Persiapan Lobbying Negosiasi
* Kriteria sukses lobby dan negosiasi
* Identifikasi kekuatan dan kelemahan
* Aspek budaya

3. Aspek Komunikasi
* Mendengarkan aktif dalam lobbying dan negosiasi
* Mengatasi hambatan komunikasi dalam lobby dan negosiasi

4. Teknik Negosiasi
* Lima strategi pokok
* Sepuluh teknik dasar
* Teknik konsesi
* Berbagai   situasi   yang   berbeda  dalam  negosiasi  serta  cara
mengatasinya

5. Praktek Negosiasi
* Persiapan negosiasi
* Proses negosiasi
* Evaluasi hasil

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING NEGOTIATION SKILL FOR PURCHASING OFFICE

TRAINING PENGENALAN NEGOTIATION SKILL FOR PURCHASING OFFICE

training

TRAINING NEGOTIATION SKILLS

 

 

PENDAHULUAN

Negosiasi  adalah  suatu  proses  dinamis yang melibatkan 2 atau lebih
pihak   yang   saling   tergantung   untuk   merealisasikan  tujuannya
masing-masing.  Fungsi  ini  juga  diperlukan  dalam proses pembelian.
Selain  keterampilan  dan pengetahuan akan sistem pembelian yang baik,
seorang  staff  purchasing  juga  dituntut  untuk  terampil  melalukan
negosiasi   dengan   pihak   supplier/vendor,  agar  perusahaan  dapat
memperoleh  barang  atau  jasa yang tepat, dengan mutu yang sesuai dan
harga  yang  wajar.   Setelah mengikuti training ini, diharapkan para
peserta dapat mengerti tentang proses, strategi, teknik dan gaya dalam
negosiasi  pembelian,  prinsip-prinsip  penting  dalam negosiasi serta
mengukur keberhasilannya.

MATERI Training Negotiation Skill For Purchasing Office

1. Introduction
* Proses Negosiasi
* Menentukan Objective

2. Tahapan Negosiasi
* Persiapan  yang Efektif : Kenali siapa mereka, Kenali posisi Anda,
Tentukan sasaran dan skenario
* Melakukan  Negosiasi  :  Menciptakan  pembukaan/meraih  perhatian,
Melatih pemahaman, Membangun minat, Membangun keyakinan, Mengatasi
keberatan, Mengajak membuat keputusan
* Mengakhiri  Negosiasi  :  Konsesi,  Penutupan ringkasan, Penutupan
dengan menunda negosiasi, Ultimatum, Option

3. Taktik Melakukan Negosiasi
* Mind Games
* Speed is Matter
* Surprise
* Rubber Time
* Master and Slave
* Concession

4. Gaya Negosiasi
* Competing
* Accommodating
* Collaborating
* Compromising
* Avoiding

5. Mereview

6. Mengukur Keberhasilan Negosiasi.

Â

TRAINING METHODE

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

TRAINING NEGOTIATION SKILLS

TRAINING PENGENALAN NEGOTIATION SKILLS

training

TRAINING PENERAPAN NEGOTIATION SKILLS

 

 

Instructor by : Fauzan Asmara

DESKRIPSI

Mencapai  kata  sepakat dengan berbagai pemegang kepentingan merupakan
salah  satu tugas penting level manajer/pemimpin di sebuah perusahaan.
Kesepakatan  itu  dapat  terkait  dengan  aktifitas  bisnis yang lazim
terjadi.

Banyak  hal  yang  harus  dipersiapkan  dan diarahkan sejak awal bukan
hanya  yang  terkait  dengan  persiapan  diri seorang manajer/pemimpin
namun  juga terkait dengan proses negosiasi dan penguasaan prinsip dan
ketrampilan dalam melakukan lobbying.

SASARAN
1. Peserta  paham  prinsip-prinsip  lobbying  & negosiasi yang saling
menguntungkan bagi pihak-pihak yang terlibat
2. Peserta  menguasai dan mampu mengembangkan teknik-teknik negosiasi
secara efektif.
3. Peserta  mampu  menggunakan  prinsip  komunikasi  yang tepat dalam
bernegosiasi.

OUTLINE MATERI Training Negotiation Skills

1. LOBBYING & NEGOSIASI DALAM BISNIS
* Masalah dan tantangan dalam lobbying & negosiasi
* Kompetisi vs integrasi
* Tiga unsur pokok negosiasi

2. PERSIAPAN LOBBYING NEGOSIASI
* Kriteria sukses lobby & negosiasi
* Identifikasi kekuatan dan kelemahan
* Aspek budaya

3. ASPEK KOMUNIKASI
* Mendengarkan aktif dalam lobbying & negosiasi
* Mengatasi hambatan komunikasi dalam lobby & negosiasi

4. TEKNIK NEGOSIASI
* Lima strategi pokok
* Sepuluh teknik dasar
* Teknik konsesi

5. PRAKTEK NEGOSIASI
* Persiapan negosiasi
* Proses negosiasi
* Evaluasi hasil

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call